Wanneer kom je in aanmerking voor een bedrijfsrekening?
Ben je zelfstandig ondernemer? Dan heb je vast en zeker weleens gehoord van een bedrijfsrekening. Dit is een rekening die je speciaal voor jouw bedrijf kunt openen. Bij banken staat deze rekening ook wel bekend onder de naam zakelijke rekening. De voornaamste reden om een bedrijfsrekening te openen is omdat je hiermee privé en zakelijk geld van elkaar scheidt. Bovendien straal je professionaliteit uit richting jouw klanten, want een zakelijke rekening staat op naam van jouw bedrijf. Ben je zelf ondernemer en vraag jij je af of je in aanmerking komt voor zo’n rekening? Wij vertellen je in deze tekst precies hoe het zit. Is een zakelijke rekening verplicht? Voordat je een zakelijke rekening opent, wil je ongetwijfeld eerst weten of dit verplicht is. Hier kunnen we vrij kort over zijn, want wettelijk gezien is dit niet het geval. Daarom vraag jij je misschien af waarom je een bedrijfsrekening zou openen. Ondanks dat je niet verplicht bent om zo’n rekening te openen, kun je er eigenlijk niet omheen. In de algemene voorwaarden van vrijwel iedere bank staat namelijk dat je een privérekening niet voor zakelijke doeleinden mag gebruiken. Doe je dit toch? Dan bestaat de kans dat je vroeg of
-
Slimmer debiteurenbeheer met online boekhoudsoftware
Je werk is gedaan en er kan weer een factuur naar een tevreden klant. Maar soms moet je lang wachten
-
De voordelen van stellingen in je magazijn
De kans dat jij wel eens in een magazijn bent geweest is natuurlijk aanwezig (denk maar eens aan het magazijn
-
Wat is het verschil tussen 1e spoor en 2e spoort re-integratie?
Het kan voorkomen dat een werknemer langdurig ziek wordt en arbeidsongeschikt raakt voor diens huidige werkzaamheden. In dat geval dienen
-
Het vinden van de Forex Broker die bij u past
Wanneer u uw reis in forex en CFD trading begint, is één van de eerste dingen die u moet kiezen
Vijf tips voor zakelijke beleggers
Wanneer je als ondernemer vermogen hebt opgebouwd, dan is het natuurlijk zonde om dat stil te laten staan. Het is dan misschien beter om voor zakelijk beleggen te gaan. Zo kan je zorgen dat je geld aan het werk gaat. Dat kan het nodige opleveren. Denk aan meer vermogen voor later. Of denk aan een buffer voor tegenvallers. In alle gevallen kan zakelijk beleggen dus een goed idee zijn. Het is wel belangrijk om de zaken op een goede manier aan te pakken. Dat doe je door bijvoorbeeld de volgende tips ter harte te nemen. Op die manier haal je er alleen maar nog meer uit. Zakelijk vermogen zakelijk beleggen Het is belangrijk om eerst goed te bepalen met welk soort vermogen je te maken hebt. Wanneer je vermogen hebt dat je niet per se nodig hebt voor je onderneming, dan zou je daar mogelijk ook privé mee kunnen beleggen. Al hangt dat wel ook van de rechtsvorm waarin je onderneemt af. Het is in de meest gevallen echter aan te raden om zakelijk vermogen ook zakelijk te beleggen. Juist ook omdat je het dan voor je onderneming kan inzetten. Daarnaast is dit natuurlijk vanuit fiscaal oogpunt belangrijk. Er zit
-
De meerwaarde van een vermogensbeheerder
Werken met een vermogensbeheerder is meer en meer gebruikelijk aan het worden, eerder schreven we al een artikel over vertrouwen
-
Pensioen opbouwen als ZZP’er? Zo doe je dat!
Als ZZP’er ben je zelf verantwoordelijk voor je pensioen. Je kunt je niet aansluiten bij de pensioenfondsen die beschikbaar zijn
-
3 belangrijke redenen waarom je als zelfstandige ondernemer je pensioen op tijd moet regelen
Ben jij zelfstandig ondernemer? Dan zullen er tijden zijn dat je veel geld verdiend. Helaas kunnen er ook tijden zijn
-
Duurzaam investeren bij een private bank met diepgewortelde waarden
Vermogende Nederlandse particulieren op zoek naar duurzaam investeren en duurzame beleggingsmogelijkheden in combinatie met maatwerk, persoonlijke aandacht en ervaring kunnen sinds kort
Organisaties nemen vaker cybersecuritymaatregelen
Bedrijven nemen steeds meer maatregelen om zich te weren tegen cyberaanvallen van buitenaf. Vooral middelgrote bedrijven maken een inhaalslag met de invoering van authenticatie via soft- of hardwaretokens. Daarnaast daalt het aantal ICT-veiligheidsincidenten door een aanval van buitenaf. Dit meldt het CBS op basis van de Cybersecuritymonitor 2019. In 2018 lag het percentage bedrijven dat aangaf meer dan zes cybersecuritymaatregelen te nemen 5 procentpunt hoger dan een jaar eerder. Grotere bedrijven geven vaker aan meer cybersecuritymaatregelen te nemen dan kleinere bedrijven. Zij hebben vaak een grotere en complexere ICT-infrastructuur, meer ICT-experts in dienst en zijn vaak interessanter voor cybercriminelen om aan te vallen. Zo gaf in 2018 ruim 90 procent van de bedrijven met 500 en meer werknemers aan meer dan zes cybersecuritymaatregelen te hebben genomen. Voor bedrijven met twee werknemers was dat 17 procent. De grootste toename was te zien bij bedrijven met tien tot twintig werkzame personen. Bijna 40 procent gaf in 2018 aan meer dan zes cybersecuritymaatregelen te gebruiken. Een jaar eerder was dat nog 31 procent. Antivirussoftware meest gebruikt Antivirussoftware, een beleid voor sterke wachtwoorden en het opslaan van gegevens op een andere fysieke locatie zijn de meest gebruikte securitymaatregelen. Van de bedrijven met 500 of
-
Datalekken & Phishing, wie hapt?
Bedrijven verliezen wereldwijd zo’n 4 miljard aan phishing. ‘Preventie is de beste verdediging,’ zegt Erik Farine, Regional Director bij Sophos.
-
IT-innovatie: kansen benutten met risico’s in beeld
Ontwikkelingen in informatietechnologie (IT) brengen mooie kansen met zich mee. Veel bedrijven werken al met virtual reality, drones, zelfrijdende auto’s,
-
Een maatschappelijk instrument in een digitale samenleving
Datamanagement verschilt in de basis weinig van het veilig opbergen van sieraden of geld. Beide zijn een kwestie van het
-
Privacy verschuift van Big Brother naar Kafka
Op de Dag van de Privacy, 28 januari, roept de Europese commissie burgers op hun persoonsgegevens goed te beschermen. Maar
Wat zijn de belangrijkste redenen voor het inschakelen van een programma manager?
Iedereen kan een programmamanager inschakelen. Dat kan binnen je eigen bedrijf of een externe partij zijn. De voornaamste reden om een programmamanager aan te stellen of in te schakelen is natuurlijk het overzicht bewaren. We vertellen je meer over wat een programmamanager kan betekenen en hoe het in zijn werk kan gaan wanneer je kiest voor een programma manager. Ook de tussenlagen zullen we bespreken. Lees dus snel verder om alles te leren over een programma manager, projecten en product management. De programmamanager aan de top Het programma management is eigenlijk het breedste management in een bedrijf. Veel bedrijven werken met projecten. Of dat nu om bouwprojecten gaat, projecten om een doel te bereiken of campagnes. Er zijn allerlei mogelijkheden. Soms is er zelfs een combinatie van die verschillende dingen. Het programma management of de programmamanager is verantwoordelijk voor het overzien en overzicht houden van de verschillende lopende projecten. Het is dus iemand die allround goed moet zijn. Een programmamanager managet in de basis de projecten. Projecten Projecten zijn natuurlijk op zichzelf staande dingen. Die projecten kunnen samen belangrijk zijn voor een product, maar los van elkaar lopen. Projecten zijn dus dingen die voor een bepaalde tijd lopen. Ze hebben
-
De dilemma’s voor een wendbare organisatie
De chaotische praktijk van alledag dwingt bedrijven steeds vaker tot meer flexibele organisatievormen. Tegelijkertijd hebben veel organisaties moeite om zich
-
Goede managementkwaliteiten bevorderen bedrijfsprestaties
Industriële bedrijven met een hogere kwaliteit van het management presteren beter. Een hoge productiviteit en meer internationale activiteiten van het
-
Onethisch gedrag in het middenmanagement
Hoewel onethisch gedrag vaak wordt toegeschreven aan witteboordencriminelen bovenaan of onderaan de bedrijfsladder, blijkt het middenmanagement ook soms schuld te
-
De wetenschap achter het identificeren van high potentials
“Het enige dat erger is dan getrainde werknemers die je organisatie verlaten, zijn ongetrainde werknemers die blijven”, zei de Amerikaanse
Je cadeaukaart besteden, hoe & waar?
Toen vlak voor Kerst wederom een lock-down werd aangekondigd, was dat een kleine ramp voor vele retailers. Uitgerekend het moment dat de grootste aantallen verkopen met de hoogste marge moesten plaatsvinden moesten retailers de winkel voor het tweede opeenvolgende jaar sluiten. HR medewerkers die nog geen eindejaarscadeautje hadden gekocht, moesten stel op sprong creatief omgaan met de invulling hiervan. Zo werden er dit jaar vele digitale cadeaukaarten ingekocht als eindejaarsgeschenk, waardoor een ware run ontstond op cadeaukaarten. Personeel begrijpt doorgaans dat een cadeaukaart handig en neutraal is om te geven door een werkgever. Gemiddeld genomen zijn werknemers dan ook erg blij met een cadeaukaart. Niet voor niets geven ook veel overheden een cadeaukaart aan het personeel. Cadeaukaart besteden is soms lastig Na het feestelijke ontvangstmoment, worden veel cadeaukaarten in de lade opgeborgen. Of in een speciale inbox, in het geval van een digitale cadeaukaart. Er is altijd een risico dat een cadeaukaart uiteindelijk verloopt. Volgens experts weet 90% van de ontvangers van de cadeaukaart niet direct wat ze willen kopen met het tegoed. Er begint een zoektocht waarbij vooral belangrijk is dat de besteedbaarheid breed is. Al is het de vraag of de keuzestress dan niet toeneemt naar mate er
-
Je HR-administratie automatiseren: zo pak je het aan
Wil jij ook meer uit je mensen binnen je organisatie halen? Dan is het een goed idee om je HR-administratie
-
Hier let je op bij het aanschaffen van bedrijfskleding
Als je bedrijfskleding aan gaat schaffen, kom je erachter dat er veel keuze is en dat het toch nog best
-
Eindejaarsgeschenk geven op afstand? Giftomatic is de leukste cadeau app van 2020
Door de lockdown wordt het geven van een eindejaarsgeschenk aan persoonlijk. De Giftomatic cadeau app komt als geroepen. Deze app
-
Hoe pak je het rekruteren van personeel voor je nieuwe buitenlandse vestiging aan?
Als het goed gaat met je bedrijf, kun je gedachten ontwikkelen om uit te breiden naar het buitenland. Daar kan
Circulair ondernemen met oog voor de business
Bij veel consumenten en bedrijven in Nederland bestaat er de nodige onduidelijkheid over wat duurzaam en circulair ondernemen nu eigenlijk precies betekent. Er zijn geen officiële richtlijnen waar ondernemers zich aan vast kunnen houden. Maar dat laatste blijkt een reden te hebben. Het begrip ‘circulariteit’ kwam tien jaar geleden voor het eerst in zwang, toen steeds duidelijker werd dat wij met onze afvalproductie tegen de grenzen aan beginnen te lopen van wat de planeet kan hebben. Op dit moment is het voor veel bedrijven nog iets nieuws en innoverend, maar volgens Maria van der Heijden, directeur-bestuurder bij Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen Nederland (MVO), weten we over tien jaar niet beter dan dat we circulair ondernemen. Van der Heijden snapt wel dat er soms verwarring ontstaat over verschillende begrippen die worden gehanteerd, maar benadrukt dat circulariteit op zichzelf niet zo complex is: “In essentie gaat circulariteit over het besef dat afval geen afval is, maar een grondstof.” De verwarring ontstaat wanneer ‘circulariteit’, ‘duurzaamheid’ en ‘klimaatneutraal’ door elkaar worden gebruikt. Klimaatneutraal werken gaat primair over het beperken van CO2-emissie en valt, samen met circulair werken – het hergebruik van grondstoffen – onder het verzamelbegrip duurzaamheid. Maar wanneer is een bedrijf nu echt circulair
-
Duurzaam pionieren door ‘gewoon te beginnen’
Zoals de mens er nu gebruik van maakt, kan de aarde niet blijven voortbestaan. Het besef hierover groeit en houdt
-
Minder keuze verduurzaamt het kantoor
‘Lang durend’ en ‘weinig aan slijtage of bederf onderhevig’. Het zijn de eerste twee Dikke Van Dale-definities van het woord
-
Duurzaam ondernemen van grondstof tot eindproduct
Bijna elke onderneming claimt tegenwoordig duurzaam bezig te zijn. Vaak is het nog een holle marketingkreet. Dat geldt zeker niet
-
Wonen en zorg in een passende en gezonde omgeving
In Nederland zijn twee trends te ontwaren die misschien niet direct gelinkt worden, maar wel degelijk met elkaar te maken